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灵活就业医保最不划算吗？

　　灵活就业医保最不划算吗?大家参加医疗保险，可以通过公司参加城镇职工医保，也可以以灵活就业人员身份自己办理居民医保。有朋友说，灵活就业医保不划算?我们来了解一下是不是灵活就业医保最不划算?

灵活就业医保最不划算吗？

　　现在个人交社保有两种方式可供选择，一种是以灵活就业人员身份参加职工医保，另一种是办理城乡居民医保，在这两种医保的选择中，很多人觉得灵活就业形式参与的医保相对是不太划算的，具体真的是这样吗?小编就灵活就业医保优劣信息整理如下：

　　1、灵活就业医保的优势是医保待遇高，且设立医保个人账户，累计计算缴费年限，也就是说符合退休标准后，可不再缴纳任何费用享受职工退休人员医保待遇。而劣势是缴费额度比较高，灵活就业人员医保费用全部由个人承担，医保缴费比例一般在8%-12%之间。

　　2、城乡居民医保的优势是缴费标准低，每年缴费一次即可，不少城市社保局还设置了十几个档次(200元-3000元)供个人选择，个人可根据自己经济情况，衡量缴费能力，综合选出最适合自己的档次。至于居民医保的劣势则是保障力度不够，一般职工医保报销比例在70%，而居民医保报销比例在50%左右，也就是说如果个人参加居民医保，以后看病住院要比灵活就业医保多掏钱。

灵活就业人员如何办理医疗保险

　　1、申报、登记：灵活就业人员凭本人身份证原件及复印件到市医疗保险局办理早报、登记手续。经审查合格后，办理人人医疗保险证、卡和专用处本。

　　2、核定缴费：市医疗保险局根据灵活就业人员申报、登记情况，按规定核定，填报《缴费核定单》。

　　3、缴费程序：灵活就业人员持市医疗保险局加盖核定专用章的《缴费核定单》，直接到市地税征收局纳税大厅缴费。费票由市地税征收局传到市劳动结算中心，市劳动结算中心传到市医疗保险局。市医疗保险局每月定期向劳动结算中心传递一次灵活就业人员缴费核定数据。

　　灵活就业医保最不划算吗?医疗保险能报销部分医疗费用，减轻经济压力，建议没参加医疗保险的朋友，都积极办理医疗保险参保缴费。

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给新员工上社保应该提供哪些资料？

　　上班的朋友都知道公司要给员工缴纳社保，但是其实有很多朋友都不知道是怎么去缴纳的社保，对于新开公司的朋友来说缴纳社保就是一个比较麻烦是问题，很多时候企业都不知道给新员工上社保要提供哪些资料。

　　新员工上社保应该提供资料：

　　1、居民身份证原件及复印件，(正反两面);

　　2、户口本原件及复印件;

　　3、《本市城镇劳动者就、失业证》;

　　4、近期一寸免冠相片一张;

　　5、《职工养老保险手册》。

　　本地户口员工：

　　1、首次参保所需材料：身份证复印件、就业失业登记证原件、劳动合同书、《XX市职工录用备案登记表》、《XX市职工录用备案花名册》、《XX市参加社会保险人员增减变动申报表》。

　　外地户口员工：

　　1、首次参保所需材料：身份证复印件、户口本复印件、就业失业登记证原件(有就提供，没有就不需要提供)、劳动合同书、《外来劳动力职工录用备案登记表》、《外来劳动力职工录用备案花名册》、《XX市参加社会保险人员增减变动申报表》。